Một bản CV đẹp được tạo nên nhờ vào một phần không nhỏ từ việc dùng từ. Ngôn ngữ cũng có hai mặt, nếu không dùng từ đúng không những không diễn tả được ý, thậm chí người đọc có thể hiểu lầm sang ý khác. Vì thế trong CV bạn cần phải tránh một số thuật ngữ. Và kể cả khi bạn tham khảo các mẫu CV đẹp, bạn cũng nên lưu ý điều này.
Có kinh nghiệm
Thuật ngữ “có kinh nghiệm” cũng là từ mà bạn nên tránh sử dụng để có một bản CV đẹp, đúng chuẩn. Bởi đây là một cụm từ mang ý nghĩa chung chung, không tạo được ấn tượng. Thay đó, bạn cần những cụm từ có tính khẳng định mạnh hơn. Đó là những dẫn chứng cụ thể về các công việc đã làm, ví dụ đã từng làm tại vị trí A, công việc B… Tuy nhiên điều đó cũng chưa đủ để chứng minh bạn “có kinh nghiệm”.
Thay vì dùng đến thuật ngữ này bạn nên làm rõ những nội dung để minh chứng cho nhà tuyển dụng thấy từ đó làm nên giá trị của bản CV chứ không phải là thể hiện bằng những từ ngữ chung chung. Một nhận định sau của CV Online 365 đã khẳng định rất rõ giá trị của của CV như sau:
“CV xin việc chính là một bản tóm tắt về tất cả các thông tin của ứng viên trên các phương diện bao gồm trình độ học vấn, kỹ năng, kinh nghiệm làm việc có liên quan trực tiếp đến vị trí công việc mà ứng viên đang ứng tuyển. Tuyệt đối CV xin việc không phải là bản kê khai lý lịch tự thuật.” - (Theo Timviec365.vn).
CV chất không nên có thuật ngữ sáng tạo
CV đẹp được hội tụ nhiều yếu tố, tất nhiên sẽ bao gồm việc bạn dùng từ đúng. Nếu bạn muốn sở hữu CV đúng chuẩn, được nhà tuyển dụng đánh giá cao tốt nhất hãy tránh việc sử dụng thuật ngữ “sáng tạo”.
Vì sự sáng tạo ấy không thể biểu đạt ở trên ngôn từ. Ngược lại, chúng được thể hiện rất rõ ràng thông qua những việc bạn đã làm. Do đó, bạn sẽ phải chứng minh thông qua các dự án, sản phẩm đã thực hiện. Hay đơn giản nhất, sự sáng tạo của bạn có thể chứng minh ngay trong CV bằng cách trình bày, sắp xếp các đề mục,…
Dám nghĩ dám làm, hay hạt giống tiềm năng
“Dám nghĩ dám làm” và “hạt giống tiềm năng” là hai thuật ngữ vô cùng sáo rỗng. Khi đọc đến cụm từ ấy điều nhà tuyển dụng cảm nhận được là sự không chân thành và khiêm tốn. Bạn đang cố tình khoe mẽ, khoa trương và không tự đánh giá được chính khả năng của mình.
Thay vào đó, bạn nên sử dụng những từ đã làm được, đã tạo ra,… Như vậy bạn vừa có thể cung cấp thông tin về bản thân cho nhà tuyển dụng vừa. Đồng thời gây dựng được niềm tin và tự đánh giá chính xác bản thân.
Giỏi
Tôi giỏi cái này, tôi giỏi cái kia,… Bạn hãy loại ngay những thuật ngữ “giỏi” khi có dự định tạo CV. Đối với nhà tuyển dụng họ sẽ không bao giờ đề cao những CV luôn có từ giỏi. Khi mà, trước đó hàng trăm nghìn bản CV có trước đó đã sử dụng thuật ngữ “giỏi”. Nếu bạn dùng lại phải chăng mình đang rập khuôn một cách máy móc. Chưa kể, đây lại là ngôn từ sáo rỗng không thể chứng minh khả năng của bạn.
Chú trọng đến kết quả
Trên thực tế, cụm từ “chú trọng đến kết quả” đã xuất hiện rất nhiều tại các CV từ trước đến giờ. Do vậy nếu bạn muốn sở hữu một bản CV đẹp thì không nên dùng cụm từ này.
Nhà tuyển dụng sẽ luôn mong chờ sự mới lạ, độc đáo và bứt phá của bạn ngay trong chính CV. Thế nên, nếu bạn muốn khẳng định mình là người chú ý đến kết quả hãy chứng minh bằng dự án, công việc đã hoàn thành.
Phần mềm Microsoft
Ngày này, việc sử dụng thành thạo các phần mềm Microsoft là điều cơ bản khi xin việc. Do vậy việc đưa cụm từ này vào là không cần thiết. Ngược lại cụm từ không chứng tỏ được khả năng của bạn và gây thiện cảm không tốt với nhà tuyển dụng.
Sở thích, tình trạng hôn nhân
Để có một bản CV đẹp bạn cần loại bỏ ngay cụm từ “sở thích”, “tình trạng hôn nhân”. Bởi những cụm từ này làm giảm độ chuyên nghiệp, nghiêm túc của CV; gây mất thiện cảm với nhà tuyển dụng.
Cụm từ sở thích và mục sở thích là khác nhau mà bạn cần phân biệt, mục sở thích là mục có vai trò khá quan trọng
Quan trọng hơn, việc trình bày tình trạng hôn nhân sẽ chiếm mất một phần thông tin của những mục khác. Tất nhiên một CV quá dài không được đánh giá cao; lúc này bạn chỉ có thể bớt xén thông tin của các phần khác. Tuy nhiên, bạn cần phân biệt được Mục Sở thích và việc dùng cụm từ “Sở thích”. Bởi Mục Sở thích trong CV có vai trò quan trọng và là mục không thể thiếu.
Suy nghĩ chiến lược
“Suy nghĩ chiến lược” là một cụm từ khá đặc biệt. Và nếu sử dụng không đúng hoàn cảnh, chúng sẽ phá hỏng bản CV của bạn.
Đặc biệt đối với một nhân viên thông thường; thì việc dùng cụm từ “suy nghĩ chiến lược” cần phải cẩn trọng. Chúng là một cụm từ bao hàm nhiều nhiều khả năng; thường chỉ thích hợp cho một vị trí cao, quan trọng. Cụ thể hơn, là vị trí quản lý, giám đốc, trưởng phòng,…
Làm việc chăm chỉ
Nếu bạn đang muốn thể hiện mình là người chăm chỉ có trách nhiệm trong công việc cũng không nên đưa cụm từ “làm việc chăm chỉ” vào trong CV. Để chứng minh sự chăm chỉ hãy đầu tư cho CV biến chúng trở nên hoàn hảo, độc đáo và không phạm phải sai lầm nào, dù là nhỏ nhất.
Có kinh nghiệm
Thuật ngữ “có kinh nghiệm” cũng là từ mà bạn nên tránh sử dụng để có một bản CV đẹp, đúng chuẩn. Bởi đây là một cụm từ mang ý nghĩa chung chung, không tạo được ấn tượng. Thay đó, bạn cần những cụm từ có tính khẳng định mạnh hơn. Đó là những dẫn chứng cụ thể về các công việc đã làm, ví dụ đã từng làm tại vị trí A, công việc B… Tuy nhiên điều đó cũng chưa đủ để chứng minh bạn “có kinh nghiệm”.
Thay vì dùng đến thuật ngữ này bạn nên làm rõ những nội dung để minh chứng cho nhà tuyển dụng thấy từ đó làm nên giá trị của bản CV chứ không phải là thể hiện bằng những từ ngữ chung chung. Một nhận định sau của CV Online 365 đã khẳng định rất rõ giá trị của của CV như sau:
“CV xin việc chính là một bản tóm tắt về tất cả các thông tin của ứng viên trên các phương diện bao gồm trình độ học vấn, kỹ năng, kinh nghiệm làm việc có liên quan trực tiếp đến vị trí công việc mà ứng viên đang ứng tuyển. Tuyệt đối CV xin việc không phải là bản kê khai lý lịch tự thuật.” - (Theo Timviec365.vn).
CV chất không nên có thuật ngữ sáng tạo
CV đẹp được hội tụ nhiều yếu tố, tất nhiên sẽ bao gồm việc bạn dùng từ đúng. Nếu bạn muốn sở hữu CV đúng chuẩn, được nhà tuyển dụng đánh giá cao tốt nhất hãy tránh việc sử dụng thuật ngữ “sáng tạo”.
Vì sự sáng tạo ấy không thể biểu đạt ở trên ngôn từ. Ngược lại, chúng được thể hiện rất rõ ràng thông qua những việc bạn đã làm. Do đó, bạn sẽ phải chứng minh thông qua các dự án, sản phẩm đã thực hiện. Hay đơn giản nhất, sự sáng tạo của bạn có thể chứng minh ngay trong CV bằng cách trình bày, sắp xếp các đề mục,…
Dám nghĩ dám làm, hay hạt giống tiềm năng
“Dám nghĩ dám làm” và “hạt giống tiềm năng” là hai thuật ngữ vô cùng sáo rỗng. Khi đọc đến cụm từ ấy điều nhà tuyển dụng cảm nhận được là sự không chân thành và khiêm tốn. Bạn đang cố tình khoe mẽ, khoa trương và không tự đánh giá được chính khả năng của mình.
Thay vào đó, bạn nên sử dụng những từ đã làm được, đã tạo ra,… Như vậy bạn vừa có thể cung cấp thông tin về bản thân cho nhà tuyển dụng vừa. Đồng thời gây dựng được niềm tin và tự đánh giá chính xác bản thân.
Giỏi
Tôi giỏi cái này, tôi giỏi cái kia,… Bạn hãy loại ngay những thuật ngữ “giỏi” khi có dự định tạo CV. Đối với nhà tuyển dụng họ sẽ không bao giờ đề cao những CV luôn có từ giỏi. Khi mà, trước đó hàng trăm nghìn bản CV có trước đó đã sử dụng thuật ngữ “giỏi”. Nếu bạn dùng lại phải chăng mình đang rập khuôn một cách máy móc. Chưa kể, đây lại là ngôn từ sáo rỗng không thể chứng minh khả năng của bạn.
Chú trọng đến kết quả
Trên thực tế, cụm từ “chú trọng đến kết quả” đã xuất hiện rất nhiều tại các CV từ trước đến giờ. Do vậy nếu bạn muốn sở hữu một bản CV đẹp thì không nên dùng cụm từ này.
Nhà tuyển dụng sẽ luôn mong chờ sự mới lạ, độc đáo và bứt phá của bạn ngay trong chính CV. Thế nên, nếu bạn muốn khẳng định mình là người chú ý đến kết quả hãy chứng minh bằng dự án, công việc đã hoàn thành.
Phần mềm Microsoft
Ngày này, việc sử dụng thành thạo các phần mềm Microsoft là điều cơ bản khi xin việc. Do vậy việc đưa cụm từ này vào là không cần thiết. Ngược lại cụm từ không chứng tỏ được khả năng của bạn và gây thiện cảm không tốt với nhà tuyển dụng.
Sở thích, tình trạng hôn nhân
Để có một bản CV đẹp bạn cần loại bỏ ngay cụm từ “sở thích”, “tình trạng hôn nhân”. Bởi những cụm từ này làm giảm độ chuyên nghiệp, nghiêm túc của CV; gây mất thiện cảm với nhà tuyển dụng.
Cụm từ sở thích và mục sở thích là khác nhau mà bạn cần phân biệt, mục sở thích là mục có vai trò khá quan trọng
Quan trọng hơn, việc trình bày tình trạng hôn nhân sẽ chiếm mất một phần thông tin của những mục khác. Tất nhiên một CV quá dài không được đánh giá cao; lúc này bạn chỉ có thể bớt xén thông tin của các phần khác. Tuy nhiên, bạn cần phân biệt được Mục Sở thích và việc dùng cụm từ “Sở thích”. Bởi Mục Sở thích trong CV có vai trò quan trọng và là mục không thể thiếu.
Suy nghĩ chiến lược
“Suy nghĩ chiến lược” là một cụm từ khá đặc biệt. Và nếu sử dụng không đúng hoàn cảnh, chúng sẽ phá hỏng bản CV của bạn.
Đặc biệt đối với một nhân viên thông thường; thì việc dùng cụm từ “suy nghĩ chiến lược” cần phải cẩn trọng. Chúng là một cụm từ bao hàm nhiều nhiều khả năng; thường chỉ thích hợp cho một vị trí cao, quan trọng. Cụ thể hơn, là vị trí quản lý, giám đốc, trưởng phòng,…
Làm việc chăm chỉ
Nếu bạn đang muốn thể hiện mình là người chăm chỉ có trách nhiệm trong công việc cũng không nên đưa cụm từ “làm việc chăm chỉ” vào trong CV. Để chứng minh sự chăm chỉ hãy đầu tư cho CV biến chúng trở nên hoàn hảo, độc đáo và không phạm phải sai lầm nào, dù là nhỏ nhất.